Corpo
Conforto e adaptação à atividade real.
Física · CUIDAR DA ATIVIDADE E DO CONTEXTO
O conforto no trabalho depende da tarefa, dos equipamentos, do ambiente e da organização da rotina. Esta linha ajuda a reconhecer necessidades e chegar aos canais de avaliação, inclusive no home office.
Organizar meus próximos passosSão temas de conversa. Exames, diagnóstico e condutas são definidos individualmente pelo profissional.
Conforto e adaptação à atividade real.
Atenção às demandas e à possibilidade de recuperação.
Ajustes no posto e na organização do trabalho.
Leia os temas, prepare suas dúvidas e avance pelos passos que fizerem sentido no seu contexto.
Pense no que faz ao longo do dia: uso de telas, alcance de objetos, força, repetição, demandas e pausas possíveis. Não existe uma posição única para manter durante toda a jornada.
Qual parte da sua atividade precisa de avaliação?
Em “Meu percurso”, escolha avaliação ergonômica ou atendimento de home office com a Catividade. Prepare suas dúvidas sobre tarefas e equipamentos. Compartilhe fotos somente pelo canal assistencial autorizado, com privacidade.
Qual é o canal responsável e o que você precisa esclarecer?
Depois da avaliação, reveja o que foi combinado, quem pode viabilizar a mudança e quando será possível testar. Se o ajuste não funcionar, solicite reavaliação.
Qual ajuste foi acordado e como você dará retorno sobre ele?
O cuidado pode envolver os profissionais abaixo, conforme suas necessidades. Veja as opções e planeje o atendimento em “Meu percurso”.
Avaliar a atividade e propor ajustes adequados.
Avaliar dores e limitações que precisam de cuidado clínico.
Viabilizar e acompanhar melhorias no trabalho.
Indicadores clínicos, quando necessários, são definidos e interpretados pela equipe. Os registros na MoviMente representam somente etapas pessoais realizadas.
Acompanhe as cinco etapas abaixo: avaliação, consulta, exames quando indicados, experiências e revisão.
Carregando seu percurso...
Olhar para o posto, a tarefa e a rotina de trabalho, com orientações e ações técnicas.
Orientações realizadas, ajustes acordados e acompanhamento das ações.
Não. A avaliação técnica exige análise da situação real de trabalho por profissionais responsáveis.
Sim. Ela ajuda a organizar o contato com o responsável e acompanhar orientações. O atendimento ainda depende do serviço disponível.
Fontes públicas para aprofundar os temas. O plano de cuidado é definido individualmente com o profissional.